Probablement sûr
Cs-recruiting.com présente un profil à faible risque en tant que site web. Aucune détection majeure de malware/phishing n’a été relevée, et profils LinkedIn vérifiés, un historique de domaine de 14.7 ans, et infrastructure d’entreprise soutiennent cette évaluation.
Trust signal radarNormalized trust signals for cs-recruiting.comMaturité du domaine: 5364 daysMaturité du domaineÉtat des alertes: 0 detectionsÉtatdes alertesNiveau de sécurité: 0 negative tagsNiveaude sécuritéSignaux positifs: 6 positive signalsSignauxpositifsPopularité: Tranco rank 4,170,969PopularitéZone de confiance: .comZone de confianceSignaux opérationnels: 3 detected servicesSignauxopérationnelsCrédibilité de l’emplacement: Hosting country USCrédibilité de l’emplacement
Figure 1. Radar des signaux de confiance pour cs-recruiting.com. Une zone ombrée plus large indique des signaux de confiance plus forts.
Comment nous avons noté cs-recruiting.com
Mentions sur la page:
Jobs
Signaux techniques:
Wordpress Platform, Extended Data, Strong Community Presence
Signaux positifs:
aucune détection majeure de malware/phishing
un historique de domaine de longue durée (14.7 ans)
Ce domaine a été enregistré 28 février 2012 à 18:59 par la société GoDaddy.com, LLC
et les informations sur le propriétaire ne sont pas accessibles publiquement.
Nous avons examiné cs-recruiting.com et relevé de forts signaux de légitimité. Les vérifications actuelles vont dans le sens d’un profil établi et peu risqué, et le score de confiance de 97/100 soutient cette évaluation. Les principaux signaux comprennent aucune détection majeure de malware/phishing, un historique de domaine ancien, et forte présence communautaire sur des profils vérifiés : LinkedIn.
Figure 2.
Capture de Cs-recruiting.com, réalisée pour l’analyse de sécurité.
2026-11-05 09:36:38
FAQ
cs-recruiting.com est-il sûr ?
Oui, cs-recruiting.com semble sûr d’après l’analyse actuelle. Aucune menace majeure de malware ou de phishing n’a été détectée, et un historique de domaine ancien et forte présence communautaire sur des profils vérifiés : LinkedIn soutiennent cette évaluation.
Est-ce que cs-recruiting.com est légitime ou une arnaque ?
Les données disponibles indiquent que cs-recruiting.com ressemble davantage à un site légitime qu’à une arnaque. Les profils publics vérifiés liés à ce domaine (LinkedIn) renforcent encore cette évaluation.
Pourquoi cs-recruiting.com est-il considéré comme sûr ?
Les facteurs clés incluent informations du registraire (GoDaddy.com, LLC), hébergement en US, et du contenu lié à des offres d’emploi et des services liés au travail. Les principaux moteurs de détection de malware et de phishing n'ont signalé aucune détection active en liste noire au moment de l'examen. Le score de confiance regroupe les détections de sécurité, les signaux de domaine et d’infrastructure, ainsi que les schémas de comportement sur la page. Dans l'ensemble, ces facteurs soutiennent une évaluation à faible risque pour ce site.
Cs-recruiting Empreintes numériques
Une vue structurée des thèmes détectés, des signaux de page et des éléments liés à l'empreinte numérique du site.
Jobs
Wordpress Platform
Notre analyseur a déterminé que ce site web utilise WordPress CMS. WordPress est le système de gestion de contenu le plus populaire, alimentant plus de 43 % des sites web dans le monde.
Google Tag Manager
Ce site utilise Google Tag Manager pour ajouter et mettre à jour des balises de suivi sur son site.
jQuery Library
Social Media Links
La présence de liens vers les réseaux sociaux sur le site indique qu'il référence des comptes sociaux. Ce signal seul ne confirme ni la propriété ni l'authenticité de ces profils.
Extended Data
L'analyse HTML indique que ce site fournit des données étendues, y compris des informations sur l'entreprise ou ses produits et services. Cela peut suggérer un engagement envers la transparence.
Verified LinkedIn Page
La vérification de propriété confirme que ce site contrôle la page LinkedIn CS Recruiting, a Hirewell company (163,221 abonnés, 0 employés sur LinkedIn, taille d’entreprise 11-50 employees, fondée en 2011, secteur : Staffing and Recruiting, siège : Nationwide).
Established Domain
Le domaine a maintenu un statut actif pendant une période étendue, indiquant une stabilité opérationnelle et une présence web établie. Cette longévité pour cs-recruiting.com suggère des opérations commerciales légitimes et un engagement utilisateur soutenu dans le temps.
Verified Business Services
Ce domaine publie des enregistrements TXT de vérification pour plusieurs plateformes professionnelles tierces. Cela indique que le domaine a été relié à ces services au niveau DNS.
Business Infrastructure
Ce domaine est configuré sur plusieurs couches de service, comme la messagerie, la vérification de plateforme ou les outils de sécurité. Cela reflète une infrastructure d’exploitation plus large qu’un déploiement minimal à usage unique.
Strong Community Presence
cs-recruiting.com dispose d'une présence sociale ou communautaire dont la propriété est vérifiée et qui présente une audience importante.
High Trust Score
Informations sur le domaine
Créé28 février 2012 à 18:59Mis à jour: 16 octobre 2026 à 18:26 · Expire: 28 février 2028 à 18:59
Âge du domaine14.7 ans
Bureau d'enregistrementGoDaddy.com, LLCIANA ID: 146
Signatures de détectionCes signatures sont utilisées pour générer l'empreinte de sécurité ci-dessous.
JobsWordpress PlatformjQuery Library
Services VérifiésCe domaine a été vérifié par les services et organisations légitimes suivants, confirmant la propriété authentique et la configuration appropriée de la sécurité des e-mails.
Canva
Plateforme de conception graphique en ligne.
Google Verification
Vérification de propriété du domaine par Google.
Zoom
Plateforme de vidéoconférence et réunions en ligne.
Empreinte de sécuritéIdentifiant unique basé sur l'analyse du site
Si vous êtes propriétaire de Cs-recruiting.com et souhaitez contester le score de confiance, envoyez une demande de révision via portal.gridinsoft.com. Vous pouvez y revendiquer votre profil et ajouter des informations vérifiées d'entreprise/contact. Si vous ne pouvez pas accéder au portail, écrivez à legal(at)gridinsoft.com avec une preuve de légitimité et vos coordonnées. Nous ne facturons jamais les propriétaires pour les révisions ou demandes de réexamen. Pour plus d'informations, veuillez consulter notre Avis de non-responsabilité.
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